性格内向的硕士研究生小张是学理科出生的，干任何事情都讲究实事求是，一就是一，二就是二，不会歪曲事实，不会添油加醋，说得好听一点，不会灵活变通，结果引出了许多故事，写出来以飨读者。

毕业在即，小张如愿以偿地与一所高校签订了就业合同，拿到合同书后，私下地笑了。进高校搞科研是小张最合适的选择，小张有自知之明，自己不是搞行政的料，不会说话，不会喝酒，不会抽烟，不会玩牌。可是，当他揣着派遣证到那所高校报到后，才知情况远远不是自己所想的那码事。一个大腹便便的人找他谈了话，首先问他是否服从组织安排。小张说，我是党员，这点党性还是有的。那人就笑笑说，这就对了，经组织研究决定，将你安排到教务处教务科从事行政工作。

小张一听，如晴天辟雳。小张有什么办法呢，小张能说什么呢。如果说不，人家会说他党性不强，再说合同书上也没有写清楚小张到高校就一定得从事科研工作。退后一步说，在教务处教务科也可以搞科研嘛，人家阿基米德在澡堂里都能搞科研。

小张还是硬着头皮到教务科上班了，每天就是听从科长的差遣，打杂收发接电话。一天，科长对小张说，你去爱护校园办公室（简称“爱校办”）拿个文件。

文件上说，“实事求是”作风研讨会召开在即，为了迎接“实事求是”作风研讨会在我校胜利召开，学校要搞一次卫生大检查，最主要的内容是灭鼠。文件反复强调要将灭鼠当做一项政治任务来抓，哪个部门不认真抓落实，就追究哪个部门负责人的责任。最后全校还要来个评比，看哪个部门灭的鼠最多，末了还通知各部门到“爱校办”领取老鼠药。

过了几天，“爱校办”就通知各部门将死老鼠交上去登记。小张是个实事求是的人，他所在的教务科一只也没有，也就如实地上报了。当然科长不知道这回事，科长那天有点私事没有来上班，刚参加工作的小张当然还不知道请示汇报的重要性。

第二天，科长问小张上报了多少只老鼠给“爱校办”，小张如实地说一只也没有。只有高中水平的科长听了很生气，喝过酒的脸顿时变成了猪肝色，叹了口气，哎，书读多了就不灵活了，你在上报之前怎么不跟我请示一下呢。你看人家隔壁科室上报了18只，他们将自已家里的，亲戚朋友家里的老鼠都收来了，你得开动脑筋想办法弄几只来呀，就是买也要买两只回来上交呀，你买了怕我不给报销……

小张听了很委屈，他始终不明白坚持实事求是有什么错，讪讪地说，科长，我不适宜搞行政，我还是写个调动报告去教书上课。

科长担心小张一调走，他就没有人给他跑腿打杂了，更担心的是他手下没人可以由他差遣了。以前，小张没来时，科长既当科长又当办事员。科长赶紧改变态度，轻言细语地劝慰小张，小张，不要因一点小事就有情绪，慢慢来，你会适应工作的，活到老，学到老。

“爱校办”很快就将检查结果公布出来了，谁也没有想到小张所在的教务科竟是排名第一，理由是没有鼠的科室最清洁。

不久，小张的科长被提拔为副处长，小张也被破格提为科长。因为适逢“实事求是”作风研讨会在学校召开，学校要拿出实际行动来验证一下实事求是。

坚持实事求是，没错。